新設 社長室 又は経営企画 / 創業から100周年。農業機械の販売から始まり、地域の農場経営を受け継ぎながら、生産・加工・販売も手掛け、グループ100億円まで発展してきた企業

グループ100億円企業が達成目前。ここまで事業を多角化、ブランド化を社長自ら指揮を執って、事業部門も管理部門も自らマネジメントを行ってきた。ただ社員150名規模に組織が成長する中で、社長がさらなる未来のビジョンを描き見出すCEOの役割に専念するには、組織の統制、社内の調整を任せていく人材が必要になってきている。

管理部のミッションを見直す。これまでの管理部は、管理、事務仕事が主業務でしたが、営業部や新規事業を能動的にサポートし、経営ビジョン達成に向けて、共に動くという考えで機能する部門に変えていきたいと考えている。

社長、管理部、営業部を繋ぐ役割、及び管理部のありたい姿に向けて、時には統制、時には調整に入りながら、円滑な組織運営を推進いただくことを期待します。

事業会社で、営業・総務・人事・経営管理などに従事したご経験がある方で、管理職経験がある方

理念経営、よりよい会社組織を目指すことに共感し、経営陣、現場管理職と一緒に粘り強く取り組んでいただける方。

企画営業など新規事業の立ち上げ、推進のご経験がある方

700～800万を想定

大阪府

創業から100周年。農業機械の販売 、農業コンサルタントとして発展。地域の農場の経営を受け継ぎながら、生産・加工・販売も手掛け、農業での多角化を行ってきている。